▶ 학습목표
- 뇌의 잠재력을 충분히 활용시켜 직장 내에서 원활한 커뮤니케이션을 위한 접근 방법과 효과적인 기술을 습득할 수 있다.
- 뇌 시스템의 구조를 파악하여 조직의 목표와 연결 되어 있는 각각의 관계를 정확히 인식하여 성과창출 형성에 필수적인 조직 내 의사소통에 효과적으로 대응할 수 있다.
- 환경변화에 의한 조직 구성의 변화를 뇌 과학적 인지 접근으로 인식하여 인간 행동을 보다 잘 이해함으로써 변화에 잘 적응하고 대처할 수 있다.
▶ 학습대상
- 신규로 부임한 팀장 또는 조직의 중간 관리자
- 팀장의 공통 필수 역량을 조기에 습득하고자 하는 자
- 향상된 조직/성과 관리와 리더십 역량을 배양하고 싶은 팀장급 직원
▶ 강사 : 차희연
• HRDVITA 대표
• 감정조절 코칭 연구소 소장
• 우송대학교 경영학과 교수
• 한국 도로공사 기획조정실 윤리경영 팀 자문교수
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